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店长(月子中心)

臻喜母婴

刷新于:2021-07-06

8千-1.5万元/月 (部门经理/主管,底薪:5000-6000元/月+提成)

  • 五险
  • 包工作餐
  • 带薪年假
  • 绩效奖金
  • 定期体检
  • 生日礼金
  • 节日礼金

大专 / 2年及以上 / 语言不限 / 性别不限(28~45岁)

永川区-中山路 (重庆市永川区永川协信中心14栋31楼) 上班路线查询

招聘1人

职位发布人:邹女士 人事专员
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公司简介

  臻喜母婴系江苏大美健康科技股份有限公司旗下品牌,公司集星级酒店管理运营、妇幼专家团队主理、三段无忧式健康管理理念等优势于一体,致力于为产妇及新生儿提供系统、科学、专业的健康照护,引领中国优质的母婴生活方式。

臻喜母婴是一家集月子中心和产后恢复中心的专业母婴护理机构,也是中国母婴养护服务品牌连锁机构之一。我们拥有资深的专家护理团队,细致的服务流程以及良好的行业口碑。

  经过5年多的行业经验积累与发展,臻喜母婴目前已开设多家月子中心和产后恢复中心涵盖重庆渝中区、渝北区、巴南区、永川区,总面积达上万平米。

臻喜母婴依托妇产科、儿科团队为医学指导,护理人员由专业护士、专护师、产康师等组成专业的护理团队,提供“N 1”对1贴心服务,以及24小时护理人员一对一细致照护。加之特有的八大服务体系:孕期芳香疗法、产时导乐陪伴分娩、月子护理、营养餐食调理、产后康复体系、孕产妇顺势疗法、母婴基因筛查、儿童成长智护训练!我们始终坚持现代医学护理与传统月子照顾相结合的月子理念,为产妇及新生儿提供专业性,安全性的母婴尊贵护理服务,给妈妈和宝宝温馨如家,宾至如归的至尊享受。

岗位职责

岗位主要职责:

1、负责达成公司下达的门店年度、季度、月度经营目标;

2、负责门店日常管理,召集、主持门店会议、专题培训等,检查和督促工作进度;

3、负责店面的日常巡检,预防事故发生,保证店面的安全。

4、负责落实门店营销活动,完成门店销售目标,提高入职率;

5、负责客诉处理、客户关系维护,减少客户投诉率;

6、负责门店员工管理、团队文化建设,减少门店员工流失率;

7、 负责处理门店的突发事件,保证店面正常运营。

工作地点:永川

补充说明

岗位职责:

1、 负责对公司年度经营目标的达成;

2、 负责维护臻喜母婴专业与品质的品牌形象;

3、 负责臻喜母婴所制定的管理系统与流程、专业流程和服务流程的执行;

4、 负责合作机构关系维护、客户关系维护和其他对外关系维护;

5、 召集、主持门店会议、专题会议等,检查和督促工作进度;

6、 负责企业文化的建设与团队建设;

7、 负责对门店资金安全的监管;

8、 负责处理门店的突发事件;

9、完成总经理交办的其它临时事宜。

教育背景:大专以上,专业不限,工商管理、企业管理类专业优先

工作经验:至少3年以上全面管理工作经验,年龄及性别:28岁—45岁,性别不限。

臻喜母婴

重庆渝臻母婴护理有限公司

为产妇及新生儿提供系统、科学、专业的健康照护
  • 行业其他生活服务
  • 性质民营
  • 规模101-500人