星动力项目介绍
“星动力项目”,是 “全球MALL王”红星美凯龙实施的应届大学生三年培养计划,在三年的周期内经过集训、轮岗、试岗、沟通会、专题培训、半年度考核和教练辅导等培养路径,使其快速成长,为红星美凯龙“1001战略”,培养大量的中层核心管理干部。
自2007年公司招聘第一届星动力,至今星动力项目已经成功运作十三年。十五年间累计招聘2641名优秀应届毕业生,星动力满三年晋升率达93.78%,晋升经理级以上241人。星动力项目早已不是一个单纯的项目,更是红星美凯龙三十三年来匠心、创新精神内核的传承。
星动力晋升通道:
星动力→经理→商场总经理→区域总经理→集团高管
晋升方式:每年 2 次评估,结束后给予认证或晋升。
三、岗位介绍
2023届星动力管培生,招聘方向如下:
运营管理类:
岗位职责:统筹日常运营,沟通洽谈商户,监管经营活动,执行费用收取,汇总经营数据,协调咨询投诉,整理相关台账,掌握法律法规及品牌知识;
专业需求:专业不限,本科以上学历。
工作地点:重庆南坪
校招面试流程:初试→复试→终试→星动力项目测评→Offer→录用
福利:五险一金,做五休二,带薪年假,免费食堂,节日福利,试岗轮岗
重庆红星美凯龙环球家居生活广场有限责任公司