岗位职责:
1、有良好的沟通表达能力,积极热情,责任心强;
2、负责管理新房销售小组的组建和日常工作安排;
3、负责网络和社区拓展客户工作安排;
4、负责成交客户的维护和管理;.负责区域团队建设、管理、培训。
5.负责所管区域的量化及目标过程管控。
6.执行公司发展策略及执行人、店、业绩发展落地。
7.根据公司月、季、年业绩目标进行分解,带领团队达成目标
任职要求;
同行业从业时间2年以上,区域管理岗位(2个店以上)任职1年以上。
诱人的薪酬福利:(1)每月综合薪酬2万-5万;(2)购买五险一金;(3)一年四次旅行、两次外出学习。
公司内外专业培训;迦乐地产商学院培训+外出培训+定期管理技能培训。
良好的晋升途径:区域总监-区域总经理-区域董事。
重庆迦乐顺房地产营销策划有限公司