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人力资源主管

万普隆能源技术

刷新于:2022-12-19

7千-1万元/月

  • 带薪年假
  • 通讯补助
  • 节日礼金
  • 定期体检
  • 一年两次调薪机会

本科 / 5年及以上 / 语言不限 / 性别不限(28~38岁)

沙坪坝区-沙坪坝周边 (重庆市沙坪坝区振华路51号) 上班路线查询

招聘1人

职位发布人:姜女士
投递简历

公司简介

万普隆能源技术有限公司由中关村高聚工程创业领军人才潘军于2009年在北京创立,是国家和中关村高新技术企业,是一家致力于通过对“地质、工程、排采”等环节的综合诊断与分析,以充分释放非常规气井的产气潜力为目标,从“一体化”角度定制“一井一策”的整体解决方案,凭借针对气藏自主研发的定量化系统和工具,提供全过程的技术支撑、工程施工和智能排采生产管理服务,实现提升产量并降低综合成本的专业工程技术服务公司。

2017年,公司提出页岩气与煤层气并重的“双轮战略”,到非常规主战区(川南、重庆、黔北、滇东)去,以形成快速响应客户要求的服务能力和更好地服务客户。通过招商引资进驻重庆,在沙坪坝区成立了全资子公司“重庆万普隆能源技术有限公司”,在重庆建设公司的业务总部。

重庆万普隆源能源技术有限公司,主要从事页岩气和煤层气排采全生命周期智能控制设备、数字化生产管理运行平台、智能无杆举升系统等软硬件的生产制造,运用大数据分析定制非常规气井智能排采工艺并提供排采运营服务。目前公司凭借自主研发的煤层气综合管理系统强大的“智能化”和“少人高效”的功能,以此为工具正在为1000多口煤层气井提供长期智能排采运营服务,已销售了2000多台套煤层气井智能排采设备,同时公司从2017年开始对煤层气提供了以产气量为目标的“地质、工程、排采”一体化风险总包服务模式,有效提升了产气量,实现了降本增效;已建立了8个试气队24套流程的工程服务队伍,可以同时为30余口页岩气井提供智能试气服务;拥有国内最长(管径2”长度6600米)的连续油管装备和服务能力;研发并生产了针对页岩气井的智能泡排、智能柱塞气举等多种人工举升的智能设备并建立了服务队伍;拥有性能优异的水溶性双亲结构表面活性剂,可对5万厘泊以内的稠油实现500-1000倍的降粘效果,同时可作为页岩油气储层压裂液添加剂,可以提高压裂液返排效率和页岩油的采收率。

2018年9月,万普隆投资成立了“重庆非常规油气研究院”,研究院与国内三大油公司的研究院、国内石油高校、国际知名的油服企业、国外非常规油气研究机构等联合共建,聚集油气工程技术方面的院士及国内外知名专家教授,主要从事非常规油气资源的勘探与开发工艺技术研究、设备成套与系统的开发、室内研究成果向现场应用的规模化推广应用转化,解决油气科技成果转化最后一公里问题。

在重庆,我们拥有自己的产业园——“万普隆能源科技产业园”,产业园占地面积100余亩,建筑面积11万㎡  。办公楼、专家楼、生产厂房、员工食堂、员工宿舍一应俱全。

通过持续的技术创新,在公司战略“智能油服、数字智能、网络协同、少人高效”的指引下,努力成为一流的非常规天然气智能生产管理和增产服务商!

目前公司已经进入高速发展时期,随着业务的不断扩大现急需各类英才,欢迎有识之士加盟公司,让我们一起携手朝着非常规气井的“Optimizing Production”的创业愿景阔步前进,共同迎接美好的明天!

岗位职责

岗位职责:

1) 负责公司人力资源管理方面的流程、制度建设及部门内部其他工作规范的制订或修订;

2) 负责所辖部门的人员招聘、培训管理工作;

3) 负责按时提交人力资源月报;

4) 完成上级交代的其他任务。

任职要求:

1.石油工程、人力资源相关专业,本科或本科以上学历;

2.具有丰富的人力资源理论知识和实战经验(招聘模块/培训模块);

3.具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识;

4.具有较强的自驱力、协调沟通能力、抗压性等;

5.能接受出差。

其他要求(加分项):①熟悉招聘流程,熟练运用各种招聘工具和手段,丰富的招聘经验及技巧;②有石油天然气工程类单位工作履历;③能熟练驾驶。

万普隆能源技术

重庆万普隆能源技术有限公司

专注于智能排采控制系统的研发与销售、排采技术咨询和运营服务的综合性煤层气工程技术服务商
  • 行业环保
  • 性质民营
  • 规模101-500人