1、根据职位需求从各种渠道筛选合适的候选人;
2、协助猎头顾问进行相关侯选人资料的收集、分类、整理;
3、协助猎头顾问进行简历的初步筛选及面试方案的准备;
4、整理候选人推荐报告;
5、汇总和归类客户、候选人的信息,建立行业人才数据库,整理与归档文件;
6、处理电话业务咨询事务。
补充说明:
任职要求:
1、统招大专及以上学历;
2、 喜欢招聘工作,喜欢与人打交道,性格开朗、积极阳光;
3、学习能力强,有较强的责任心和抗压能力。
【团队奖】:每月团队业绩第一名奖励200
【年终奖】:根据员工年度业绩表现,给予丰厚的年终奖。
【福利】 5险+带薪年假+水果下午茶+年终奖+各种补贴等。
试用期底薪3K。优秀新人转正后,底薪涨为4K。
重庆市睿杰企业管理咨询有限公司