行政方面:
1.组织召开公司各类会议,负责会前的筹备、会中的服务和会后的落实工作;
2.及时准确地更新员工通讯录,管理公司网络、邮箱;
3.起草公司日常公文、通知、报告等文书资料,并负责整理归档;
4.协助公司领导检查、督促公司各类决议的贯彻与实施工作;
5.负责公司来客接待、各类商务活动的组织安排;
6.负责办公资产、办公用品与杂物的采购、维护和管理,统计、管理固定资产的使用情况。
人事方面:
1.协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
2.建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
3.执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
4.协助上级开展新员工入职培训、执行培训、企业文化培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
5.负责员工工资结算,办理相应的社会保险等;
6.建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动,建立企业形象。
补充说明:
1、文秘、行政管理等相关专业全日制二本以上学历,形象气质佳;
2、二年以上相关工作经验;
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;
4、为人正直,具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有团队协作精神;
5、具有较强的文字功底和沟通协调能力。
重庆市复兴园林环境艺术工程有限公司