【岗位职责】
1、通过电话、前台、网络等方式接听并解答学员咨询及疑问,进行有效沟通,帮助学员更好地了解产品和体系、促成学习,保证咨询服务质量;
2、辅助完成教学支持工作,包括教室的预定、备品的准备、讲义的打印、学生及授课老师的通知;
3、维护在读学员及已结课学员,定期对学员进行回访,做好售后服务,及时反馈并解决学员疑问;
4、完成并超越销售任务,达成良好的销售业绩。
【岗位要求】
1.性格开朗大方,热情积极亲和,乐于奉献;热爱教育行业,;
2.接受阶段性加班和阶段性高强度的工作;
3.本科及以上学历,能力突出者可放宽至全日制大专学历;
【薪资福利】
1、薪资标准:试用期基本工资(3000元-3800元)+奖金,转正之后根据自己能力而定(基本工资+绩效+奖金+提成+活动补助+出差补助等。基本无责底薪4000起。),转正半年内平均薪资6000+,每年多次调薪机会,上不封顶;
2、基本福利:带薪培训+五险一金+带薪假期(年假、婚丧假、产检假、产假、哺乳假)+工龄奖;
3、日常关爱:年度体检+大小型团建活动+亲友报班优惠+阳光互助基金+合作快递优惠+协议酒店入住优惠;
4、培训机制:入职1对1导师制,带薪培训(新员工培训+各序列专业培训+大小型公告培训+储备管理人员培训等)
5、作息时间:原则上早九晚六,周末双休,其他节假日根据法定节假日来,实际工作中会涉及加班。
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