公司简介
人才中介服务(取得相关行政许可后,在许可范围内从事经营活动);企业管理咨询;企业营销策划;会议会展服务;承办经批准的文化艺术交流活动;企业形象策划;保洁服务;家政服务;经营劳务派遣业务(按许可证核定的有效期限和范围从事经营);劳务外包;搬家装卸服务;包装服务;物业服务(贰级、叁级);仓储服务(不含国家禁止的物品和易燃易爆物品);礼仪服务;从事建筑相关业务(取得相关行政许可后,在许可范围内从事经营活动);销售:日用百货、金属材料(不含稀贵金属)、建筑材料、装饰材料(以上二项不含化学危险品)、汽车零配件、办公用品、劳防用品、五金交电;普通货物运输(取得相关行政许可后,在许可范围内从事经营活动);货物及技术进出口业务;企业后勤管理服务;园林绿化工程设计、施工;餐饮管理。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)
岗位职责
1、执行招聘计划,进行工作分析,完成职位说明书;
2、维护拓展招聘渠道;
3、发布职位信息,收集简历,聘前测试和简历的初步筛选,安排面试;
4、负责办理员工入职离职等调配事务;
5、跟踪评估各类人才的使用情况,更新和维护人才储备库;
6、提供招聘分析报告和企业人员结构分析报告。