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岗位职责
岗位职责:
1. 办理区域各城市社保公积金开户以及员工五险一金的缴纳、企业各类用工减负优惠政策申报；
2.负责区域行政工作，包括不限于区域各项目各类行政检查、标杆打造等；
3. 负责公司各类文件档案的整理及归档、证照、印鉴的日常管理等工作；4. 负责公司办公用品采购及固定资产管理工作；
5. 负责公司重大活动的筹备及日常会议的协调安排；
6. 协助负责相关人力资源报表的编制，人事档案管理等工作；
7. 完成上级交办的其他工作 。
任职要求:
1. 全日制本科以上学历，人力资源管理类专业优先；
2. 1-3年企业人事行政相关工作经验。
3. 较强的文字表达能力，熟练运用各种办公软件；
4. 耐心细致，抗压性强，有高度的责任感及良好的执行能力；
5. 组织、协调、沟通能力强，团队意识高.
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