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质量主管

康普化学

刷新于:2020-05-29

7千-1万元/月

  • 五险一金
  • 带薪年假
  • 绩效奖金
  • 生育补贴
  • 节日礼金
  • 定期体检
  • 生日礼金

本科 / 1年及以上 / 语言不限 / 性别不限(25~50岁)

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招聘1人

职位发布人:夏女士 40717129
投递简历

公司简介

重庆康普化学工业股份有限公司(股票简称:康普化学,股票代码:834033)成立于2006年11月,是一家集科研、生产、销售和系统工程技术服务为一体的国家高新技术企业。生产销售Mextral® 系列金属萃取剂、Flotilla® 系列矿物浮选剂以及其它矿山化学品,业绩遍布全球,被媒体誉为“重庆造-金属萃取剂  领跑全国  走向世界”。

岗位职责

1.主持制定、修订本部门各项规章制度、工艺规程、岗位操作规程、批记录和各类表单,报批后负责实施; 2.主持本部门的全面工作,组织并督促部门员工完成职责范围内的各项工作任务; 3.负责原辅材料、包装材料、中间产品、成品等内控质量标准的制订及组织实施; 4.负责产品批检验记录,原材料、包装材料、中间产品的检验记录的归档管理; 5.对成品是否放行提出建议,保证出厂产品均为合格产品; 6.负责对偏差、异常分析数据、不合格品、投诉、自检或外部检查结果、工艺性能和质量监测趋势等进行调查并采取纠正和预防措施; 7.负责产品的质量统计分析,对提高产品质量、降低质量成本提出改进意见或措施,落实整改计划并监督实施; 8.负责国内外官方检查及客户质量审计的组织协调工作,针对检查提出的问题制订整改计划并监督实施,负责客户审计回复; 9.全面负责质量检验工作,包括原辅材料、包装材料、中间体、成品等的质量检验,发挥质量检验对产品质量的监督保证使用; 10.负责产品的批分析记录及报告书的审核,负责原辅材料的放行; 11.负责产品的留样及稳定性考察工作; 12.负责检验数据的统计分析工作,并及时反馈分析结果; 13.对部门员工提供技术指导,做好巡检工作,及时发现并纠正不规范操作,及时处理异常情况; 14.对部门存在的安全隐患进行改进和整改; 15.负责协调部门内部关系及本部门与其它部门的工作、业务关系; 16.根据公司的绩效管理制度,考核下属的工作业绩,并协助其制定绩效改进计划; 17.合理安排员工培训,包括岗位职责、业务技能等内容,不断提高员工的素质; 18.了解部门员工思想动态,配合行政部做好员工思想工作; 19.部门其他日常事务; 20.完成领导交办的其他工作。

补充说明

专业要求:化学、药学或相关专业。熟悉各类分析仪器的使用和维护。

能力要求:

1.有较强的组织指挥能力;

2.有较强的沟通协调能力;

3.有较强的分析判断能力;

4.有较强的语言表达能力;

5.有较强的学习、总结能力。

康普化学

重庆康普化学工业股份有限公司

科研、生产、销售和系统工程技术服务
  • 行业造纸/化工/原材料
  • 性质民营
  • 规模101-500人