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人力资源专员

小康工业集团

刷新于:2021-03-05

4.5千-6千元/月 13薪

  • 五险一金
  • 包住
  • 带薪年假
  • 免费班车
  • 定期体检
  • 季度/年度奖金

本科 / 1年及以上 / 语言不限 / 性别不限(23~28岁) (应届生亦可)

工商管理,人力资源管理

渝北区-龙兴 (重庆市江北区重庆金康新能源汽车有限公司制造工厂) 上班路线查询

招聘1人

职位发布人:张大宽
投递简历

公司简介

   小康股份成立于1986年,是一家以发动机和新能源汽车为核心业务、汽车整车为主营业务的实体制造企业,现已形成集汽车整车、发动机、汽车零部件的自主研发、制造、销售及服务于一体的完整产业链。业务还涉及汽车租赁和互联网消费金融。下辖动力公司、新能源汽车公司、部品公司、进出口公司等多家全资子公司,以及与东风公司合资成立的东风小康汽车有限公司,主营产品包括超级都市SUV、紧凑型MPV、纯电动微型商用车等整车以及1.0-1.8升、1.5T缸内直喷涡轮增压等节能环保高性能发动机。产品远销70多个国家和地区。产值过300亿元,员工万余人。2016年6月15日,公司在A股成功上市,股票代码601127。

       小康股份先后荣获中国驰名商标、全国守合同重信用企业、全国就业先进企业、国家知识产权示范企业等荣誉,多次入选中国民营企业500强、中国制造业500强、中国机械500强。

       公司在自身发展中,认真履行社会责任,积极参与公益捐赠、抗震救灾和光彩扶贫、精准扶贫等活动,不断回报社会。

      公司董事长张兴海现任中国民间商会副会长,重庆市工商联副主席、重庆慈善总会副会长、中国光彩事业促进会理事。曾荣获全国“优秀中国特色社会主义事业建设者”、“振兴重庆争光贡献奖”、“抗震救灾先进个人”和“首届重庆慈善奖”、“重庆市优秀民营企业家”等荣誉。

岗位职责

1、负责推进、完成HRBP对接部门的招聘任务; 2、负责开展招聘渠道(含招聘网站续约、劳务派遣机构洽谈、校企合作)的维护与建设; 3、组织BP部门的绩差人员绩效改进计划的跟踪,并参与月度的绩效审核; 任职条件: 1、23-25岁,本科以上学历,相关专业优先; 2、对人力资源全领域知识和HRBP工作模式有一定认识,具有人力资源工作经验更佳; 3、具有良好的沟通反馈意识,认同“超级奋斗”的精神 4.能力强者有适当放宽条件

小康工业集团

重庆小康工业集团股份有限公司

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  • 行业汽摩零配件
  • 性质民营
  • 规模1000人以上